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Kronos LabAgendar un diagnóstico

VitrinaProducto propio

Un producto entero en línea: marca, sitio y la máquina que lo alimenta

En línea

Pede as Contas es un producto de la propia Kronos Lab: ayuda a quien quiere cambiar de empleo a descubrir hasta dónde llega su currículum y a encontrar las vacantes correctas. Kronos construyó todo: marca, sitio, oferta y la línea de producción que alimenta su presencia digital.

Para quién:Personas que quieren cambiar de empleo. Pede as Contas es un producto de la propia Kronos Lab. En qué punto está: Sitio en línea con blog y página de precios, primera persona atendida, y la línea de producción de contenido construida y en uso. Sin métricas de alcance publicadas.

Sitio de Pede as Contas: el titular principal dice que el mercado sabe cuánto vale usted y usted todavía no

Sitio de Pede as Contas: el titular principal dice que el mercado sabe cuánto vale usted y usted todavía no

El dolor

Quien está insatisfecho en el trabajo casi siempre se subestima: acepta el rango salarial que tiene porque no sabe cuál podría tener. Del otro lado, quien arma un producto así descubre que el servicio es la parte fácil. Lo que se traga el día es la presencia: decidir qué publicar, escribir, crear el arte, elegir el día. Sin eso resuelto, el producto no aparece.

Es como abrir una tienda y descubrir que lo difícil no era el producto en el estante: era mantener la vitrina renovada cada semana.

Lo que construimos

Pieza por pieza, lo que esto hace

Marca y sitio, de cero a publicados

Nombre, identidad, sitio con blog y página de precios. Todo construido y publicado. Quien llega entiende en diez segundos qué hace el producto y qué gana con él.

La oferta, definida y probada

El producto entrega una radiografía del currículum y una búsqueda de vacantes de verdad. La primera persona atendida recibió 128 vacantes reales y calificadas para su perfil, cada una con el currículum ya adaptado.

Dos meses de presencia, resueltos

38 textos, 3 carruseles, 4 guiones de video y 3 encuestas, organizados en un calendario de 8 semanas. Cada pieza viene ya con el texto final y el arte nombrado por el día en que entra. No queda decisión para el día a día.

Las piezas salen por programa

Son 48 piezas de marca: 27 tarjetas y 21 láminas. Fueron generadas por un programa a partir de plantillas, no diseñadas una por una. Generar otra tanda toma minutos, y el mismo camino sirve para cualquier marca.

Un equipo digital arma la agenda

Son ocho colaboradores digitales especializados, desde el que analiza qué funcionó hasta el que escribe los ganchos de apertura. Juntos, entregan la agenda de la semana lista para aprobar. Nada se publica solo: el dueño aprueba todo.

El tiempo que vuelve

El tiempo que vuelve es el de la decisión diaria. En lugar de despertarse y pensar en la publicación del día, el dueño abre el calendario y aprueba lo que ya está listo: texto, arte y guion. Y cuando necesita material nuevo, generar una tanda de piezas deja de ser un día de trabajo y pasa a ser un comando.

Cómo se mide el resultado

Aquí la medida honesta es lo que existe, no lo que rindió: la marca y el sitio están en línea, la oferta está definida, ocho semanas de agenda están cerradas y 48 piezas gráficas fueron generadas. Los números de alcance todavía no fueron publicados, así que no aparecen aquí. Y un registro que importa: las historias usadas en las publicaciones son ilustrativas. Ninguna es testimonio de cliente.

Números honestos

Lo que se puede afirmar, y de dónde viene

8 semanas

de agenda cerrada: 38 textos, 3 carruseles, 4 guiones de video y 3 encuestas

acervo del proyecto, verificado en archivo

48 piezas

27 tarjetas y 21 láminas generadas por programa a partir de plantillas

acervo del proyecto, verificado en archivo

128 vacantes

reales y calificadas, con el currículum adaptado para cada una, entregadas en la primera atención del producto

primera atención de la marca, registrada en el proyecto

6 ideas + 8 ganchos

lo mínimo que el equipo de ocho colaboradores digitales entrega en la agenda de cada semana

especificación del sistema

De qué está hecho

  • Marca, sitio y blog construidos y publicados
  • Calendario de 8 semanas con texto y arte listos por día
  • Un programa que genera las piezas gráficas de marca a partir de plantillas
  • Ocho colaboradores digitales que arman la agenda de la semana
  • Aprobación humana antes de cualquier publicación
Qué tipo de trabajo es este

Growth

Estrategia y ejecución para vender más y escalar su empresa.

Este proyecto también involucró Inteligencia. En la práctica, casi ningún trabajo es de un solo frente.

Próximo paso

¿Quiere algo así funcionando en su empresa?

Una conversación objetiva para entender el escenario de su empresa y las posibilidades. Sin compromiso y sin tecnicismos.

¿Prefiere escribir?comercial@kronoslab.com.br

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